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As 10 Principais Características de Uma Mentalidade Empreendedora

As 10 Principais Características de Uma Mentalidade Empreendedora

8 minutos Pesquisa recente, realizada pela GEM – Global Entrepreneurship Monitor, mostra que quase 40% dos brasileiros adultos são empreendedores. Esta taxa é superior a dos Estados Unidos, México, Alemanha, Rússia, Índia, China e África do Sul. A pesquisa revela ainda que 56% dos empreendedores que estão começando ou já abriram uma empresa identificaram uma oportunidade. Identificar uma oportunidade é uma característica própria dos empreendedores, porém uma mentalidade empresarial é muito mais do que isso. A Mentalidade Empresarial é construída ao longo do tempo, Continue lendo

Alinhamento Estratégico, Missão, Valores e Visão

Alinhamento Estratégico, Missão, Valores e Visão

3 minutos Para Transformar Qualquer Negócio em uma Empresa de Altamente Lucrativa é necessário que todos da empresa Pensem e Ajam na Mesma Direção. Todos precisam estar Alinhados com o Propósito e as Estratégia do negócio. MAS, o que tem acontecido com muita frequência, por aí, é completamente diferente disso. Os colaboradores não sabem qual a Missão e as Prioridades Estratégicas do Negócio;  Muitos projetos não estão alinhados com a estratégia do negócio e, portanto, não deveriam ser prioritários;  Jornadas de trabalho mais longas Continue lendo

A Importância do Planejamento Estratégico

A Importância do Planejamento Estratégico

4 minutos   Temos observado que esse negócio de “Viva o Hoje” tem trazido Muitos Problemas para várias empresas, pois muitos Empreendedores parecem que levam isto para o seu negócio e tem somente uma Visão de Curto Prazo para a Empresa. Eles não têm uma Visão de Médio e de Longo Prazo e isso afeta drasticamente o Sucesso, o Lucro e a Perspectiva de Vida Longa para a empresa. A grande maioria dos empreendedores não planeja muito bem nem o próximo mês, e quando Continue lendo

Feedback Dá Muito Lucro!

Feedback Dá Muito Lucro!

4 minutos Para transformar o Seu Negócio em uma Empresa Altamente Lucrativa é necessário ter colaboradores engajados, alinhados e que desenvolvem suas habilidades constantemente. Muito provavelmente você já deve ter ouvido esta frase: “Os colaboradores são os maiores ativos da empresa.” E isso é a mais pura verdade, os colaboradores são os maiores ativos de todas as empresas e precisam alcançar patamares cada vez maiores de desempenho. Mas, não é muito bem o que tem sido colocado em prática pela grande maioria das empresas. Continue lendo

Eu Sei Delegar da Maneira Correta?

Eu Sei Delegar da Maneira Correta?

4 minutos É perfeitamente possível conseguir ter a Liberdade de Tempo necessária para Conduzir Várias Empresas ao Mesmo Tempo e ainda transformá-las em Empresas de Altamente Lucrativas. A Grande Maioria dos Empreendedores acaba se tornando escravo do trabalho, um verdadeiro workaholic, isto mesmo ficam Viciados em Trabalho.  Não tem tempo para mais nada porque fica o tempo todo focado no seu negócio. No início até parece ser positivo, mas no longo prazo o Reflexo é sentido na Saúde, na Relação Familiar e ainda no Continue lendo

É Preciso Fazer Avaliação de Desempenho

É Preciso Fazer Avaliação de Desempenho

3 minutos Um Colaborador com Alta Performance vale por dois colaboradores medianos e às vezes até mais! O excesso de erros, altos gastos, baixa lucratividade, reclamações de clientes, necessidade do empreendedor de ser centralizador e a baixa perspectiva de um crescimento acima da média são Alguns dos Problemas quando você tem Colaboradores Abaixo da Média. Uma das causas de não ter colaboradores acima da média é a Falta de um Bom Sistema de Avaliação de Desempenho. A avaliação de desempenho é uma Ferramenta da Continue lendo

É Preciso Ter Uma Gestão Bem Feita de Pessoas

É Preciso Ter Uma Gestão Bem Feita de Pessoas

5 minutos Na medida em que os negócios crescem, também cresce a necessidade de contratar pessoas para suportar o crescimento da empresa. Isso é um fato como também é um fato que as empresas começam a ter problemas relacionados à Gestão de Pessoas. Um grande problema relacionado aos colaboradores é a Falta de Engajamento e Comprometimento com a empresa. A falta de engajamento e comprometimento dos funcionários com a empresa gera vários problemas, insatisfação de clientes, desperdícios que geram aumento dos gastos, perda de Continue lendo

A Falta de Gestão

A Falta de Gestão

5 minutos “A Administração ou Gestão é a ciência social que estuda e sistematiza as práticas usadas para administrar. O termo “administração” significa direção, gerência. Ou seja, é o ato de administrar ou gerenciar negócios, pessoas ou recursos, com o objetivo de alcançar metas definidas.”  Wikipédia Um dos principais problemas que impedem que a grande maioria das empresas tenham Lucros Maiores é a falta de uma Gestão Bem Feita das atividades do Negócio. Muitas vezes o dia a dia da empresa e a necessidade de atendimento de todas as demandas, que o negócio exige, impedem que Continue lendo

Modelo Mental de um Empreendedor de Sucesso

Modelo Mental de um Empreendedor de Sucesso

4 minutos A Mentalidade do Empreendedor influencia diretamente na Performance e no Lucro dos Negócios. Vários empreendedores passam por dificuldades financeiras ou estão tendo um desempenho financeiro muito pior que em épocas passadas. Alguns porque as vendas não estão reagindo conforme a vontade do empreendedor. Outros porque os gastos não param de aumentar. Se não bastasse tudo isso, em muito mais empresas do que se pode imaginar, os colaboradores estão com o desempenho muito abaixo do esperado além de estarem com falta de comprometimento para Continue lendo

Planejamento – Acompanhamento, Metas e Resultados

Planejamento – Acompanhamento, Metas e Resultados

3 minutos Planejamento – Todo bom empresário (ou quem pensa em se tornar um) tem que saber que planejamento é fundamental. Tudo precisa ser feito com calma para que nenhum detalhe passe despercebido, porque uma vírgula fora do lugar pode fazer uma grande diferença. É preciso montar um planejamento estratégico e nele você colocará todas as suas metas e do que precisa para que possa alcançar cada uma delas sem meter os pés pelas mãos ou ter que recorrer a empréstimos com juros altíssimos. Continue lendo